官宣！王鸿嫔离任，这家外资独资公募迎新任总经理

近期基金公司高管变动不断！

4月30日(rì)，摩根士丹利基(jī)金公告显示，公司总经(jīng)理王鸿嫔因个人原因离任(rèn)，原副总经理ZHOU WENTONG（周文秱）转任公司总经理。

同日，益民基金官宣，4月29日，总(zǒng)经理王明德因(yīn)个人原因离任，公(gōng)司董(dǒng)事长马赟代任(rèn)总经理。

券商中国记者注意到，近期(qī)公募基金高管变动频繁，尤(yóu)其是4月份以来，公募基金高管变动数量较(jiào)此前明显增加。业内人士表示，股权变动(dòng)、到龄(líng)退(tuì)休、个(gè)人原因、竞争压力(lì)、行业变化、薪酬(chóu)变化等是(shì)导致高管变(biàn)更的主要原(yuán)因，而新高管上任能否给持有人、股东、员工带来(lái)更好回报，实现基金公(gōng)司的高质量发展，是市场当(dāng)前最关注(zhù)的事。

又一公募基(jī)金总(zǒng)经理变更

4月30日，摩根士丹利基金发(fā)布公告称，王鸿嫔正式离任摩根士丹利基金总经理。

公开资料显示，王鸿嫔于2018年加(jiā)入摩根士丹利基金，此前曾在摩根基(jī)金（此前曾叫“上投(tóu)摩根基金”）担(dān)任总经理一(yī)职。作为公募基金行业的(de)传奇(qí)人物，王鸿嫔曾掌舵过两(liǎng)家合资公募，如(rú)今这两家公司均已获批为外商独资。

王鸿嫔(pín)在任期间，摩根士丹利基金(jīn)于2023年2月3日获得证监会批准，成为摩(mó)根士丹(dān)利投资管理(lǐ)全(quán)资控股(gǔ)的外资公募(mù)基金。

摩根士(shì)丹利基金表示，在(zài)任6年期间，王鸿嫔带领公司成功完(wán)成股权(quán)变更，从(cóng)合资公司成为摩根士丹利独(dú)资的(de)公募基金公司，并在(zài)业务整合过程中(zhōng)作出了积极的贡献，打造了一支强大(dà)的公司领导(dǎo)团队。

当前，摩根士丹利(lì)基金(jīn)已经建立了固定收益、主(zhǔ)动权益、量化权益、多资产组合等(děng)公募基金及私募(mù)资(zī)管产品线，为(wèi)个人及(jí)机构投资者提供(gōng)多元化的投资管(guǎn)理服务。

投研方(fāng)面，摩根(gēn)士丹利基金建(jiàn)立了一(yī)支深耕中国市场的专业投资(zī)和研究团队，同时，受益于摩根士丹利的国际化视野和风险管理能力，不(bù)断提升投资管理服务水平。

与此同时，公司副总(zǒng)经理ZHOU WENTONG（周文秱）转任公司总经理。据悉，周文(wén)秱于2023年10月加入公(gōng)司，他将(jiāng)继续兼任首席投资官职务，以持(chí)续强化公司投研能力。

从履历(lì)可以看出，周(zhōu)文秱的外(wài)资机构经(jīng)验丰富，同(tóng)时还兼具公(gōng)募(mù)与险资的背景。

公(gōng)开资料(liào)显示，周文秱拥有北京大学学士，美国西北大学分子生物学博士(shì)，芝加哥大学(xué)工商管理硕士，特许金融(róng)分析师（CFA），拥有超24年的证券保险从业经验(yàn)。在加入摩根士(shì)丹利基金之前，曾任美(měi)国奥本海默基金公司高(gāo)级基金(jīn)经理，浦(pǔ)银安盛基金管理有限公司副总经理兼首席(xí)投资(zī)官，海富通资产管理（香港）有限公司高级投资经(jīng)理，友邦保险有限公司中国区资产(chǎn)管理中心资深总监(jiān)，中美联泰大都会人寿保险有(yǒu)限公司(sī)首席投资(zī)官。

同日，ZHOU HAN（周涵）被任命为公司首(shǒu)席(xí)信息官。此前，他曾担任过公司首席信息(xī)官，随后担任摩根士丹利管理服务(上海)有限(xiàn)公司北京(jīng)分公司信息(xī)技术部执行董事，此番重新回归首(shǒu)席信息官一职。

此外，摩根士丹利基金股(gǔ)东方近期也调整了大中(zhōng)华区高管，任命黄敏担任新设的大中华区业务主(zhǔ)管，体现了(le)摩根(gēn)士丹(dān)利大力推动中国投资管理业务的决心。

公开资(zī)料显示，黄(huáng)敏毕业(yè)于美国麻(má)省(shěng)理(lǐ)工学院，在(zài)金融(róng)业(yè)拥有超过(guò)20年的从业经验。2006年加入瑞信，先后担任全球投资(zī)银行战略(lüè)部助理副总(zǒng)裁(cái)、亚太区投资银行战(zhàn)略部副总裁、中国(guó)区执(zhí)行首席运营官，资产(chǎn)管理大中国区首席运营官，出(chū)任瑞(ruì)信资管中国区主管和亚太主管。瑞银集(jí)团收购瑞信(xìn)后，她(tā)加入瑞(ruì)银，担(dān)任瑞银资产管理中国区客户服务主(zhǔ)管。

在(zài)此前的(de)媒体访(fǎng)谈(tán)中，摩根士丹利投资(zī)管理亚洲区负责人迈乐文（Michael Levin）表(biǎo)示，中国市(shì)场对于摩根士丹利投资管理(lǐ)的全球布局(jú)非常重要。

“我(wǒ)们看好中国资产管理行(xíng)业的机遇，未(wèi)来会继续提供强有力的支持。”迈乐文还指出，“中国客户(hù)的需求不断变(biàn)化，且(qiě)愈发多元化(huà)。我们对自身的独特价值充满信心，未(wèi)来会充(chōng)分运用(yòng)逾40年行业经验、专业的全(quán)球资产配置能力，帮助(zhù)中国客户实现财(cái)务目标(biāo)。在整个亚(yà)洲，摩根士丹利投资管理加大力度投资中国市场，希望能够为服务中国客户(hù)、为中国资管行业(yè)的成功作出贡献。”

近期公募基金高管变(biàn)动频繁

除摩根(gēn)士丹利基(jī)金外，同(tóng)日官宣总经理变动(dòng)的还(hái)有益民基金。益民(mín)基金公告称，4月29日，总经理王明德因(yīn)个人原因离任，公司董事(shì)长马赟代(dài)任总经理。

Wind数(shù)据显示，截(jié)至4月30日，今年(nián)以来公(gōng)募基金高管变动总(zǒng)人数(shù)达(dá)到96人（不(bù)含(hán)4月30日），其(qí)中包括28位(wèi)董事长，19位总经理、34位副总经理以(yǐ)及14名督察长，共涉及50多家基金公司。

具体来看，今年以来(lái)，10多家公募(mù)机构的董事长发生变更。其中，华西基(jī)金(jīn)、鹏华基(jī)金、国泰(tài)基金、华润元大基金、联博基金、同泰基金、贝(bèi)莱德基金、中金(jīn)基金、泰康基金、国寿安保等迎(yíng)来新任董事(shì)长。

亦有多家公募机(jī)构的总经理发生变更，如贝莱德基金、联博基金、泰信基(jī)金和中金基金等公募迎来(lái)新任总经理。副总经理职位在公募高管中变动相对(duì)频繁，今年共有18人被新任为公司副总经理。

从年内发(fā)生高管变动的基金公司来看，目前中小型(xíng)公募(mù)公(gōng)司占比居(jū)多，近八成公司管理规模不(bù)足千亿元。

记者梳理发现，尤其是4月份以来(lái)，公募基金高(gāo)管变动(dòng)数量较此(cǐ)前(qián)3个月明显增(zēng)加(jiā)，近期高管变动频繁(fán)。对此，有业内人(rén)士表示，进入二季度(dù)，基金公司(sī)的高管们承受着巨大(dà)的考核压力，管理层可能根据阶段性的业绩考核结果而进行人事调整。

在业内(nèi)人士看来，基金公司(sī)的高(gāo)管变(biàn)更主要有以下几个原因：一是因为公司的(de)股东发生变更，新(xīn)股东可能会更换公司的管理层(céng)；二是可能公(gōng)司管理不及预期，比如(rú)管理规模(mó)萎缩、投资业绩不(bù)佳等，也会(huì)更(gèng)换公司高管；三(sān)是公司高管的个人原因，比如有更好的职业机会(huì)，其他公司更好的(de)激励机制，高管退(tuì)休等情况。

华北一家(jiā)公募资深人士表(biǎo)示，高管(guǎn)变动最重要的原因是股东方发生变化(huà)。“市(shì)场上许多基金公司，目(mù)前都(dōu)是由大股东委派(pài)董事长，加上总经理市场化招聘的方式组建高(gāo)管团(tuán)队。”董事长是(shì)公募机(jī)构发展方向的掌舵人，而总经(jīng)理(lǐ)则需要对公司的业绩(jì)负(fù)责。如果股东方本身(shēn)发生(shēng)变化或是策略进行了调整，那么对基金公司(sī)而言就会存在高管(guǎn)变更的现象(xiàng)。

还有一位(wèi)基金研究人士表示，高管变更持续较多，这(zhè)主要是因为基(jī)金行业是人力资本主导的行(xíng)业(yè)，行(xíng)业快速发展带(dài)来人(rén)才的(de)稀缺，任何人才稀缺的(de)行业，人才流(liú)动都(dōu)会比较(jiào)大。同时，基金行业也(yě)是利益集(jí)中、考(kǎo)核明确的行业，干(gàn)得好和坏(huài)都(dōu)在众(zhòng)目睽睽之下，各种考(kǎo)核、评价本身就会对(duì)流动性产(chǎn)生影响。正常的人才流动是好事，不是(shì)坏事，有(yǒu)流动才会有活力。

责编：战术恒

校(xiào)对：杨立林‍‍